HR-Prozessaudit Lohn- und Gehalt

22-seitiges HRnext HR-Prozess-Audit Bogen mit Best-Practice-Vorschlägen für den Hauptprozess Lohn & Gehalt, in Form einer MS-Excel-Datei zur Optimierung der Effizienz, Effektivität, Qualität und dem Service. Gegenüberstellung der derzeitigen Personalarbeit mit den maximalen Möglichkeiten unter Berücksichtigung der derzeitig eingesetzten IT-Tools. Überprüfung der gegenwärtigen Ablaufprozesse und Aufdeckung von Redundanzen sowie Einspar- und Optimierungspotenzialen als Self-Service Analyse. Betroffene Subprozesse: Stammdatenänderung, Krankenkassenbescheinigung/ Krankenkassenwechsel (Privat/Gesetzlich), Jährliche Prüfung Krankenversicherungspflicht, Zulage, Zuschüsse, Gehaltserhöhungen, Gehaltsabrechnung, 4-Augen-Prinzip, Pfändungen u.v.m.